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市农业农村局交好“十四五”高质量发展答卷

时间:2026-01-16 09:58来源:太仓市农业农村局访问量:
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“十四五”以来,市农业农村局以绿色农业绘就产业振兴蓝图,以改革创新激发强村富民动能,以精管善治绘就和美乡村画卷,奋力书写高质量发展精彩答卷。

绿色农业绘就产业振兴蓝图。“十四五”以来,城厢镇东林村“一片田、一根草、一头羊、一袋肥”的循环农业模式,迎来规模扩容的“跃迁”。2023年规划建设金仓湖现代农业示范片区,辐射串联起电站村、万丰村等周边6个村落,共同构建一条完整的生态链条,实现秸秆收集全覆盖。如今,太仓已构建“三区两园”循环农业发展新格局和“一厂六中心”农业有机废弃物资源化利用体系,秸秆综合利用率保持100%。科技赋能让绿色农业转化为经济红利。村级合作社通过“配电+烘干设备”整体租赁模式实现零成本绿色改造,不仅使碳排放强度降低50%,更切实降低烘干成本。智能科技让农业生产进一步挣脱了人力束缚。从农机作业、智能灌溉、农资供应到技术指导,各类农业服务需求现已集成于数字化平台,智能高效解决问题。“十四五”期间,太仓建成省级现代农业产业高质量发展示范园,投用“三农”大数据云平台,启用“慧种地”App,成功入选江苏省数字乡村试点,智能化应用大幅减少了资源浪费,降低了人力成本与管理压力,推动农业生产效率实现质的飞跃。在永久基本农田的基础上高标准农田建成率达91.66%,农业综合机械化率升至99.2%,特色农业机械化率达83.9%,为农业绿色化、智慧化发展夯实了基础。

改革创新激发强村富民动能。璜泾工业园区内,13个村联合打造的合盈人才公寓成为村级“抱团发展”的标杆案例:560套住房投用即满租,回报率超8.5%。建立村集体存量资金统一存放竞争机制,通过市场化方式提升资金收益;推行经营管理人才激励机制,将人才绩效与集体收益挂钩,充分调动干事创业积极性。我市先后完成“新型职业农民制度”“蔬菜保险制度”“农村集体‘三块地’权能改革”等部级改革试点和“省级农村集体经济融合发展”改革试点任务,推进了省级“二轮延包机制探索”等改革试点任务。同时,坚持经营主体与农村人才培育“双轮驱动”,工作成效显著。目前,我市拥有各级农业产业化龙头企业27家;通过定向委培与新型职业(高素质)农民培训相结合,精准培育委培生506名、认定新型职业农民2969名。我市已打造集体经济联合抱团平台41个、运营项目92个。项目落地不仅让村集体的“钱袋子”鼓起来,更通过股份分红、就近就业等形式,让村民幸福感落地生根。

精管善治绘就和美乡村画卷。坚持“片区化”发展理念,构建“1+1+3”乡村协同发展体系,强化区域联动,实现资源互补、产业协同,推动“太昆常、金仓湖、沿沪、滨江”四大片区组团差异化发展,着力打造乡村振兴片区典型示范。我市扎实推进宜居宜业和美乡村建设,累计建成省级宜居宜业和美乡村21个,苏州市特色康居乡村340个、特色康居示范区11个。值得一提的是,在村庄环境管理上,太仓注重“节流”与“造血”并举。与此同时,实施环境长效管护,全面推广“基层党组织+劳务合作社+村物业公司”的治理模式,将户均环境管护费降至1000元以下。以本土保洁队为根基组建的物业公司,更主动向外拓展服务边界,承接区镇绿化、企业保洁等业务,推动环境管护从“单向投入”转为“双向增益”,节约与创收的资金反哺乡村治理,形成良性循环。七十二家理想村、香塘·野邻LINEFRIENDS露营村等文旅项目陆续落地,网红咖啡馆、特色民宿圈粉无数,农文旅融合发展成为村民增收新渠道。

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