今年以来，我市交通运输部门深入贯彻落实"头雁项目"工作部署，紧扣"围绕中心服务大局"发展要求，以交通新业态综合服务中心为依托，聚焦货车司机、网约车司机、快递员三大群体，遵循"月月有主题、季季有成果"的工作节奏，扎实推进"四季暖'新'"全周期关爱服务项目。

项目简介——

以交通新业态综合服务中心为依托，重点围绕货车司机、网约车司机、出租车司机、快递员等新业态群体，通过紧扣四季节奏开展暖新服务活动等举措，实现"月月有主题、季季有成果"的目标。

春之序曲：以节日赋能凝聚新就业群体

新春期间开展"车轮滚滚跟党走工会服务在身边"慰问活动，向货车司机、网约车司机发放暖心礼包，及时回应司机关切。同步为现场新就业群体发放春联、饺子等便民物资，安排免费理发服务，开展趣味游戏，切实提升过往司乘人员幸福感、获得感、体验感。

开展"传承劳模精神感悟榜样力量"雷锋纪念日主题教育活动。货车司机、网约车司机、快递小哥等新业态新就业群体代表一同走进全国劳模孙惠栋的工作室，通过观摩实物、聆听事迹、交流心得，领悟劳模精神与雷锋精神的新时代内涵。

夏送清凉：以关心关怀守护平安出行

开展"粽情驿站·一路安康"主题活动，邀请新就业群体参与包粽子比赛，并发放端午节日大礼包，让奔波在路上的司机、快递员感受到节日温暖。

设立"清凉补给微站点"，依托交通新业态综合服务中心开展"夏日送清凉"暨一站式惠民便民服务活动，以"流动服务驿站"的形式，将政策、健康、文化、便民等资源整合打包，送到新就业群体的心坎上。

数字赋能：以智慧平台拓展服务半径

持续发挥"身边的海棠花"小程序作用效能，广泛宣传十大老牌网赌平台驿站阵地服务群。如今，快递员等新就业群体只需指尖轻点，便能一键查找全市257家"海棠花"驿站，就近就便享受贴心服务，服务的"最后一公里"化作了暖心的"零距离"，组织的温暖与关爱变得触手可及。

2026年上半年，"四季暖'新'"项目累计开展主题活动10场，发放各类节日礼包、清凉礼包250份，有效提升了交通新业态综合服务中心的凝聚力和影响力，并通过常态化、节点化、精准化的服务供给，逐步放大了交通党建品牌效应。

下半年，市交通运输局将按照"秋赋能、冬凝聚"主题节奏，重点推进以下工作：

抓好中秋、国庆节点活动，拟邀请司机、快递员共度佳节，让新就业群体共享节日喜悦。

深化座谈交流机制，邀请司机代表开展"红领书记"座谈活动，征集司机、快递员工作中的通行难题，安排专业工作人员进行政策解读和诉求解决，让新就业群体感受到实实在在的重视与关怀。

持续加大服务力度，扩大职业健康体检覆盖面，提升诉求解决满意度，确保项目成效可量化、可操作、可检验、能见效。

在"头雁"领航下，暖"新"四季的生动实践，正为城市交通发展增添幸福指数。我市交通运输部门将进一步完善新业态新就业群体关心关爱工作机制，用心用情将党和政府的温暖传递到交通的最前沿。